HR Officer Service Center (Payroll)

Body

Pourquoi vous choisirez AG

Un lieu de travail où vous pouvez prendre des initiatives. Où vous pouvez être la meilleure version de vous-même. Où on vous encourage à vous développer. Et où vous construisez l’avenir avec vos collègues. Vous avez de l’audace et le client est au centre de vos préoccupations ? Alors, à très bientôt chez AG !

Et si c’était votre prochain job ?

Au sein du département CHRSO, pour l'entité « HR Services & Benefits », nous recherchons un(e) HR Officer pour le Service Center.

L'entité « HR Services & Benefits » assure la gestion de l'administration des salaires, ainsi que des avantages sociaux pour tous les collaborateurs d'AG Insurance.

En tant que HR Officer au Service Center,

• Vous êtes le premier point de contact de nos collaborateurs pour les questions HR. Vous y répondez via l'outil HR en ligne, par téléphone ou par chatbot concernant :
• les jours de congé et les abscences
• le salaire fixe et variable
• l'adaptation des données personnelles
• les avantages extralégaux
• les possibilités de crédit-temps
• les outils (Saphir, le request tool, mysdworx, AGnet)
• le plan cafétéria
• Vous participez à la coordination et à la planification du bon fonctionnement du HR Service Center.
• Dans le back office, vous assurez le suivi des avantages sociaux spécifiques : notes de frais, internet@home, frais de transport, etc.
• Vous participez é à la gestion des dossiers des collaborateurs d’AG, en veillant à l'exactitude des informations, tant en ce qui concerne les données salariales que l'enregistrement du temps.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

• Vous avez d'excellentes compétences en communication autant à l’écrit qu’à l’oral.
• Vous êtes orienté client et vous avez le goût des contacts personnels afin d'offrir le meilleur service possible.
• Vous êtes capable de résoudre des problèmes et d'agir rapidement et efficacement.
• Vous vous exprimez aisément en français et en néerlandais (tant à l'oral qu'à l'écrit).
• Vous allez droit au but et avez de bonnes compétences en matière d'organisation et de planification.
• Vous êtes énergique et aimez travailler en équipe.
• Vous êtes intègre, discrèt(e) et respectez le caractère confidentiel de vos responsabilités.
• Vous avez un diplôme de Une expérience en administration du personnel constitue un atout.

Vous n'allez pas rater ça ?

• Un super job chez le leader sur le marché de l'assurance. Et comme nous cherchons à encore mieux servir nos clients, nous comptons sur vous pour nous y aider.
• Une équipe enthousiaste et dynamique, notée 10/10 pour l'ambiance et la convivialité.
• La possibilité de vous perfectionner en continu, grâce à un large éventail de formations. Idéal pour apprendre toutes les compétences qui vous aideront à faire évoluer votre carrière.
• Un environnement de travail moderne, tant sur le plan physique que numérique et organisationnel. Avec des horaires de travail flexibles et la possibilité de faire jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine.
• Une véritable carrière. En effet, travailler chez AG, c’est bien plus qu’un job. Envie d’explorer de nouveaux horizons après quelque temps ? Nous vous guidons et vous encourageons à exploiter tous vos talents à fond.
• Des bonnes vibrations, grâce à un vaste programme de bien-être bourré d'activités sportives et d'ateliers inspirants. De quoi vous sentir (encore) plus épanoui(e) dans votre travail et votre vie.
• Un lieu où tout le monde se sent bienvenu et a des chances égales de s'épanouir. Où votre avenir n'est pas déterminé par votre origine, votre âge, votre genre, votre orientation sexuelle ou votre handicap, mais par votre talent et vos compétences.
• Et comme l’argent, ça compte aussi : un package salarial attrayant. Vous pouvez même composer vous-même une partie de votre package, car personne ne sait mieux que vous ce dont vous avez besoin.

Partez à l'aventure !

Totalement emballé(e) ? Appuyez le bouton et postulez dès aujourd’hui.

Nous nous ferons un plaisir de vous aider si vous avez besoin de soutien avant ou pendant le processus de sélection.