Plan bonus
Versez une partie ou l’intégralité de la rémunération variable de vos collaborateurs dans une assurance de groupe : solution durable et fiscalement avantageuse.
Plus d'info
Cette solution vous permet de constituer une pension complémentaire qui répond aussi bien aux attentes de vos collaborateurs qu'aux besoins de votre entreprise, tout en vous offrant le choix et la sécurité.
Classical Life
Ces 5 arguments pour vous convaincre.
Solution sur-mesure
Optez pour la solution qui convient le mieux à votre entreprise, en choisissant entre un financement basé sur des contributions fixes ou des prestations fixes, en incluant ou non une couverture décès complémentaire. Et optez pour la solution qui convient le mieux à votre entreprise.
Double avantage
Le taux d’intérêt garanti peut être complété par une participation bénéficiaire.
Vos travailleurs peuvent en profiter directement
En prenant une avance, vos travailleurs peuvent bénéficier de leur capital de pension complémentaire avant leur pension.
Un échange de données efficace
Dites adieu aux tracasseries administratives. Grâce à AG EB Online, vous gérez de manière simple et rapide les données de vos collaborateurs.
Tous les avantages réunis dans une app pratique
Avec MyAG Employee Benefits, vos collaborateurs peuvent accéder à leurs avantages où et quand ils le désirent, via leur ordinateur ou leur app. De plus, ils bénéficient également de services axés sur la résilience mentale (uniquement via l'app).
Dans cette page:
Comment les primes sont-elles investies ?
Les primes versées sont investies dans le Fonds Général AG Employee Benefits. Il s’agit d’un investissement de type branche 21, avec un taux d’intérêt garanti par AG. Vous offrez donc une certitude absolue à vos travailleurs quant à leur pension complémentaire.
En fonction des résultats obtenus, ce rendement garanti peut être assorti d’une participation bénéficiaire complémentaire. Celle-ci n’est toutefois pas garantie et peut varier d’une année à l’autre.
Classical Life offre de nombreuses possibilités, tant aux employeurs qu’aux travailleurs.
Découvrez les possibilités qu’offre Classical Life
Classical Life propose une série d’options intéressantes pour la pension complémentaire, répondant ainsi aux besoins de votre entreprise mais aussi à ceux de vos collaborateurs.
Vos avantages en tant qu’employeur
- Les primes versées peuvent être intégralement utilisées pour constituer la pension complémentaire de vos collaborateurs. Mais vous avez également la possibilité de leur offrir une couverture décès complémentaire. Vous assurez de cette manière non seulement la protection de vos travailleurs, mais aussi celle de leur famille, car s’il devait arriver malheur à l’un de vos collaborateurs, ses bénéficiaires recevraient un capital.
- Vous disposez de 2 options de financement. Soit, vous optez pour des contributions fixes. Vous versez alors un montant fixe périodique dans le plan de pension complémentaire. Soit, vous optez pour des prestations fixes. Dans ce cas, la prime dépend de l’objectif du plan de pension (exemple : constituer une pension complémentaire qui équivaut à deux fois le salaire annuel brut de l’affilié). Vous avez le choix, c’est à vous de jouer.
Un bel avantage pour vos collaborateurs : l’avance
Vos collaborateurs peuvent prendre une avance sur leur assurance de groupe avant leur départ à la pension. Cette avance peut servir à financer l’achat, la construction ou la rénovation d’un bien immobilier comme une maison de vacances, ou encore à rembourser un emprunt hypothécaire. Le taux d’intérêt garanti et l’éventuelle participation bénéficiaire restent acquis pour le montant intégral de l’assurance de groupe, ce qui inclut donc également l’avance prise.
Le soutien digital, un atout unique
AG Employee Benefits & Health Care mise résolument sur le digital pour vous soutenir dans vos efforts. Une solution de soutien digital unique a été mise au point, pour vous comme pour vos collaborateurs, et vous offre de nombreuses possibilités tout en privilégiant un échange de données efficace et un réel confort d’utilisation.
AG Employee Benefits & Health Care joue résolument la carte digitale dans le soutien qu’elle vous offre.
AG EB Online
Affilier de nouveaux travailleurs, gérer les affiliés existants et échanger d’autres données… Dites adieu aux tracasseries administratives liées aux échanges de données. Avec cet outil en ligne convivial, vous avez le contrôle total.
MyAG Employee Benefits
C’est une app et une plateforme sécurisée et facile d’utilisation pour obtenir toutes les infos sur ses assurances collectives via son employeur. Sur l’app, vos collaborateurs accèdent où et quand ils veulent à leurs garanties. Toutes les fonctionnalités de MyAG Employee Benefits sont aussi disponibles via votre ordinateur mais les services sont seulement accessibles via l’app MyAG Employee Benefits.
- Des fonctionnalités utiles où et quand vos collaborateurs veulent
Vos affiliés peuvent y consulter en un clin d’œil le montant de leur pension complémentaire, la couverture décès et bien plus encore, comme leurs (éventuelles) assurances soins de santé. - Des services pour aider vos travailleurs à prendre soin de leur santé (uniquement sur l’app)
Avec l’app MyAG Employee Benefits, vous bénéficiez de nombreux services supplémentaires axés sur votre bien-êtremental.
Accès facile à une large gamme de soins et aide de première ligne pour rester en bonne santé mentale avec My Mind by AG.
Informations sur la durabilité
Le plan, dépendant des fonds choisis, a des caractéristiques environnementales et sociales qui permettent de contribuer à un impact positif sur l'environnement ou la société et de limiter les impacts négatifs sur l'environnement ou la société, grâce à une sélection appropriée d'investissements. Des informations sur ces caractéristiques écologiques et sociales sont disponibles ici. Pour en savoir davantage sur l’approche adoptée par AG en matière d’investissement durable et responsable, vous pouvez consulter ag.be/investir/durabilite.
Vous trouverez également de plus amples infos dans la fiche info sur la durabilité pour chacun des fonds disponibles dans ce produit ainsi que dans le rapport annuel correspondant.
Pour les clients qui souhaitent aller plus loin, AG propose désormais des produits de branche 21 qui suivent une approche encore plus poussée.
Envie d’en savoir plus ? Posez vos questions concernant Classical Life ou demandez une offre sans engagement via le bouton de contact. Consultez également l'AG EB Invest dashboard pour avoir un aperçu clair et détaillé de chacun de nos fonds.